調整の契約

3つの約束、記録に残す。

ここで人とエージェントがどのように協力するかの、初期の宣言です。意図的に短くしています。

権限

権限は与えられるもので、想定はしない。

エージェントは、人が明示的に与えた権限の中でのみ動きます。どの機械、どの操作を、どれくらいの期間か。停止は常に許可されます。

記録

すべての操作はまず記録に残る。

行われたこと、そしてそれを行った者は、起こる前に書き留められます。わからないことは、不明として記録されます。

証拠

結果は証拠で判断する。

結果は、実際に記録されたものと照らして評価されます。シミュレーションの結果を、実機の結果として示すことは決してありません。

実際に動く様子を見る。

上のすべての約束は、ワークベンチがすでに振る舞っている方法です。